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QKC20170223:李偉劍_台塑企業品質文化分享⋯⋯ [複製鏈接]

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發表於 2017-2-24 19:06:54 |只看該作者 |倒序瀏覽
本帖最後由 hlperng 於 2017-10-27 18:44 編輯

品質學會品質知識社群 (QKC) 研討會
專題:台塑企業品質文化分享⋯⋯
時間:2017 年 02月 24日(星期五) 19:00 - 21:00
地點:品質學會九樓教室(台北市羅斯福路 2 段 75 號)
主講:李偉劍會友



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發表於 2017-2-24 19:27:36 |只看該作者

場記

本帖最後由 hlperng 於 2017-2-24 20:33 編輯

TPM 提升計畫
81 年近公司,轉客服。5S、TQC、TPM 都有參與。
自主保養推動
PM (預防保養)、生產保養 (PM)、
引進日本初光石油
基本精神:目標、系統、部門、人員
TPM
企業的生存致勝,生產效率、節省成本
活用TPM、推行零損失活動,81/50  36, 600/800 m,
電腦化、用人下降,50 % (6000 - 7000)、其他 3000 以下。
教育、看板管理,
達成目標及執行計畫
改善及橫向展開,找一台示範台,作為標準台,其他比照做,到所有機台。(獎勵:績效獎金調整、主管記功)
5S、
保養技術訓練:十分鐘教育(嚴格),受訓者簽名擔當作為績效指標。(工會緣故、代理管理)
自主保養技術訓練:項目、目視管理(好與壞的圖片),教室展示教育訓練,通識教育。
落實設備保養管理制度:善用流程圖
定期保養:針對機台特性有不同流程與做法
預防保養:why/who、how、(操作、保養)
吃過很大的虧!
預知保養,量測設備磨耗,分析提早發現設備潛在問題,溫度、振動、5 % 降至 0.3 %,元件老化、更新強化,專案改善,維持運轉良好。中古備品整備。整機,購買報廢、捲機整理汰舊換新案例。多賺 3000 萬/年。經過評估。
故障修復:機件耐力不足耐力不足,污染預防,重視外界觀感、樹大招風。修復紀錄轉記、80/20 分析、
保養管理稽核:達標、逾期、工時,改善跟催。如何處分:隔離上班、自行離職。MIS 保養工時統計,檢討改善,目標 60 %。
保養作業主要異常項目:
企業文化:不離 PDCA 與魚骨圖。「勤勞樸實、止於至善、追根究底」。全員品管、提供顧客滿意的品質與服務。
績效美化一切!
自主保養推動方法:零故障的達成:自主保養的必要性:操作及保養人員的保養分類...
職責劃分:操作、保養,無法推卸責任。課長擔當。有無要求、對自己負責範圍負全責。24 小時輪班制,兩小時內入廠。廠區聯防機制,on-call 時間要求。緊急入廠加班。2 小時完修。有登錄制度,保養效率反映於保養紀錄單。每天生產日報亦有記錄資訊,停機時間、損失概估。修理時間、技術檢討。
零件分兩類:現場、資材庫。特殊件,停機待料,嚴重者可能導致人事職務調整,維持備品庫存水位!
口、位、電磁閥。績效呈現於考績,必要時再訓、或汰除、轉任其他工作。(績效管理議題,另有制度)
自主保養項目擬定:每一機台建立圖表。
爐心沒有備品之原因,特殊鋼材應該不會故障。重視工安事故預防。幕僚、離職(自行退休)。
「五天機器人、兩天植物人」。
自主保養推動步驟:
1. 執行機台 5S
2. 異常發生源改善:改善前、改善後
3. 制定目視管理目標:(影像監視,自動監視,監測與診斷)合格、不合格範圍標示(警戒區)紅、綠。紅色異常,即時管理。
4. 設備總體檢:設備外觀檢查、預知保養檢測。可能採取隨機抽檢,預知保養 (proactive maintenance) 推動組織。管理組、預知保養組。纖維種類:尼龍、聚酯纖維。(碳纖高強力、堆疊塗層、燒結製成)。功能衣布料、
發熱:纖維起毛,產生空隙,必須乾燥不能浸水,防水透氣布料。組織緻密性,阻擋空氣外洩,有不舒適感,或加礦石材料產生熱能。宣傳噱頭。
排汗:(纖維十字斷面排汗、藥劑塗布排汗短暫有效)
為人作嫁:原物料(ODM) 與產品品牌(行銷、宣傳)差別。
組織開發機,紗線、織布,75 %,迪化街、五股一帶。60 - 80。
儀器配置:喜用熱影像分析儀,找出機台潛在性問題。(電子設備廠大多採外包修理、換機台,搶時間,緊急時會無人修機台),集中:紅外線熱影像、分散:振動分析儀,預知保養。
預知保養檢測:
油品分析檢測,
監視與診斷:ISO 11372 系列:機械系統監視與診斷,ISO 18436 系列,專業技術人員訓練要求,工業 4.0 必備。
週期由 RCM 決定,
雷射對心儀:
自主檢點執行、 PDA 管理,
7. 徹底自主管理
設備運轉壽命曲線
目標、改善時機:自訂、修改
KPI (2002)、平衡計分卡(2005 無疾而終)minitab 提高生產績效
故障率降低
一般修復費用比例降低
選定主力產品 (80/20)
客戶要求品質重點 (CTQ)
QC 工程圖
規範修訂 (word 組織標準格式)三個西格瑪,使用 JMP 軟體

定期檢核
品質改善
獎勵方式
收率=改善良率

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發表於 2017-2-24 20:38:55 |只看該作者

Q&A:

本帖最後由 官生平 於 2017-2-25 01:43 編輯

問題發問:
1. 系統推動,非總管理處(主要是財務與對外):由各公司董事長處理。稽核紅衛兵做法,廠商檢舉時出動。擴建副階段。
2. 領導格局,企業家與老闆的差異。

東西(技術、方法、工具)好壞不在於先進與否,而是有沒有落實應用!

經驗分享:如何煎蛋?正解:照 SOP 煎蛋!

公告:3/24 QKC 研討會,睦錦科技有限公司張岳維總經理主講
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